Opportunité d'emploi au CDEM


Description

Bilingue, tant à l’oral qu’à l’écrit, le candidat ou la candidate aura sous la responsabilité du directeur de l’intégration de la jeunesse comme tâches principales : -Animer des présentations sur la littératie financière et l’entrepreneuriat dans les salles de classes et de façon virtuelle pour des jeunes de la maternelle à la 12e année; -Favoriser et gérer les relations entre le CDEM et ses partenaires (la DSFM, les communautés bilingues, etc.); -Adapter les activités et décider les mieux appropriées en fonction de l’âge et des besoins des jeunes ; -Assurer l’accueil et l’encadrement des enfants, et s’assurer du bon déroulement des activités (réalisation de toutes les activités programmées) ; -Aider aux différentes tâches courantes et administratives liées au secteur (exemple : médias sociaux, création de nouveaux programmes, etc.); -Utiliser sa créativité pour valoriser la langue française et créer une atmosphère stimulante -Participer aux réunions d’équipe et aux formations si nécessaire; -Gérer les bénévoles; -Prévoir le matériel nécessaire à la réalisation des activités; -Effectuer toute autre tâche tel que demandée par le directeur de l’intégration de la jeunesse; -Créer une relation éducative personnalisée. Candidat(e)s recherché(e)s: -Diplôme universitaire ou collégial en communication, administration des affaires, multimédia, ou toute expérience équivalente; -Posséder une bonne maîtrise de la langue française et anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit ; -Avoir une connaissance de base des principaux logiciels (Word, Excel, Outlook) ; -Capacité de gérer efficacement plusieurs projets simultanément ; -Bonne capacité à travailler en équipe; -Avoir un permis de conduire valide et accès à un véhicule est un atout; -Avoir une expérience pertinente en animation avec les enfants ou les adolescents; -Avoir un bon entregent et être à l’aise à travailler avec les jeunes; -Être responsable et capable d’assurer la sécurité des jeunes durant les activités; -Avoir l’esprit créatif et être capable de garder les jeunes motivés et intéressés par les activités; -Capacité de travailler aussi bien en équipe que seul; -Avoir un bon sens d’observation et d’analyse. -En raison de la nature du poste, la double vaccination contre la COVID-19 est une exigence professionnelle justifiée. Détails du contrat : Temps plein et poste permanent, salaire et avantages sociaux compétitifs. Entrée en fonction : aussitôt que possible Nous adhérons au principe de l’équité en matière d’emploi. Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur dossier de candidature par courriel à Monsieur Joel Martine, le directeur de l’intégration en jeunesse avant le 11 octobre à jmartine@cdem.com NB : Nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour un entretien d’embauche.

614, rue Des Meurons Winnipeg, Manitoba Canada
Bureau 200
R2H 2P9

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